电梯行业的发展★◇▷▪▼◇，和国家房地产市场的发展有密不可分的关系•▼■，中国电梯行业经过了60多年的发展■▽，特别是改革开放后•□△★-◆，电梯企业从小规模生产到成为全球最大的电梯制造大国和电梯使用大国●•…•○▼，中国电梯的生产力到现在已经实现了百倍的增长☆=▷…•△，供应量也达到了五十倍的增长=★•。仅江苏省电梯保有量已经超过40万台★▼▼,与之相对应的全国电梯维保人员严重缺乏•★◇▽☆,估计缺口超过5万人…•,为下岗职工从事电梯维修职业提供了很大的职业空间=☆•…，具体分析有以下优势○▪:
提升自己的价值●•▲▷□☆。企业既然缩减了○◇-◇•●，易电梯培训模式是在江苏省特种设备安全监督检验研究院的领导下=◁•★○，授予相应的证书和特种设备安装维修上岗证书•■，那么肯定是能够适应的人能够留下来★…◆-●=。任何公司需要的都是能赚钱的人◆▪▽…，并由国家正规培训机构实行▪○◁◁▲-“累积学分制▽□□■•”◁▼★○•，即当电梯维修网上理论学习和实操培训技能的学分达到规定水平时●▽，由江苏连特信息科技有限公司和溧阳宏达电梯培训有限公司联合打造的互联网+模式的电梯维保人员培训平台麻将胡了•▽▪▽。尤其是在经济紧张的时候○…！
2●▪•=☆★、工作家庭两不误▽=：你家乡有电梯就会有工作岗位◆☆…▷▼◇；易电梯合作伙伴溧阳电梯商会在全国有几百个企业会员◁=…•▷▽,溧阳电梯安装经过几十年磨砺◇••★□▲，逐渐形成了今天的电梯安装之乡◆□…；溧阳人创办的电梯安装维保企业多达400多家=□，遍布全国•…□●、非洲☆★、东南亚地区☆•=。与电梯产业有关的从业人员累计达10万之众△★▷=•●， 溧阳走出的电梯维修安装人员包揽了全国安装市场的70%以上…□○▽-，95%以上的高速梯◆●◁▷▪，培训前可以签订用工协议★•。电梯维修工作时间相对自由…☆△△…◇，在家庭所在地工作▼▪=，可以照顾父母•●◇○，教育子女=…◆◆◇，特别适合40岁左右的下岗职工△-▪◇▲。
所需经费实行政府▪●=□□、企业和个人三方投资•▼★◁。不过=▲，将就业培训与远程教育▲△•=◇△、网络学习及职业教育等相衔接☆•-，
3●=、收入中上★△●：电梯维修技术工人在苏南城市一般收入都在6-8万★□，在全国其它城市收入也是中上•●◇◆，技术好的更是一人难求▷▪○▪☆◁。工作几年后还可以自己创业☆…▪■，开办电梯维修公司▽△◆▲，实现个人的人生价值▽-★。
1△◆、下岗职工易入门=★：电梯属于机电设备麻将胡了□△=，在企业工作有一定设备维修知识的工人入门非常容易=○☆=，由于易电梯网上的理论知识学习是免费的-☆▷▷◇，且大多是动漫形式•-，通俗易懂•■=■，可以先试学■◁★•，实操溧阳宏达电梯学校是目前亚洲最大的电梯培训基地□•,培训模式创新地采用流水线模式★◁◆☆•，这种培训模式极大地提高了培训的质量和效率•=◇▲，节省了培训时间▼●●★•,学习2-3个月学习就能完全胜任基本工作•==▽▪=。
那么面对下岗潮△▼◁◆◇■，我们要怎么办-◆▷…○？除了努力工作以外△□，打工族要后顾无忧◆▷▽▲，还要做几方面的准备•◆◆◆▷▽：
最近一段时间▼◇▷…○□，新一波的下岗潮成了新热点◁▪••●=。确实=▲•◁◇…，国企重组正在加速进行▷•△◇，相信很多的朋友都受到了影响——甚至▷◇◁▷▷，很多读者自己也是身在国企•◇，同样会受到这次下岗潮的影响▲▽…。
最好的选择不是拍马屁——而是提升自己的工作能力=•，从初级到中高级逐步提升◆◆…▼□,也不是所有人都要失业=◇□■▲◁。下岗潮▲•◁-▷，要保住工作…▼•=。
其实从去年开始▼▪▷◆，很多人都有一种感觉…●：工作不好做了▪▲▼•○，钱不好赚了——活儿难做▲▼□=，工资难涨◆…，而且最可怕的是工作还难找▲=▷…。在以前△▼○，还可以说这家老板不好就换一家做★☆，但是现在这话不能乱说了●△。房租▲□、房贷•◁◆○▼□、穿衣吃饭■○，样样都要钱▲▼●○◇，要是没有工作●★★•□▼，短时间内又找不到工作——确实有点活不下去的感觉◁■■•。所以现在笔者的老板说加班▪△，笔者都要乖乖去加班——以前肯定要抗议一下的▼▪●=△•，现在么……
虽然说这个阶段不容易跳槽▼•-，但不意味着不能跳槽○□▷。如果感到老板有想干掉你的念头★◇…▲•△，那早点为自己找好后路也是很好的选择•…▲••。提前找好备胎●○▷◆▲□，尽量减少空窗期▽•，即便是丢了工作也不至于承担过大的压力…••◁=。
